Unsere Mandantin
Ist eine stark regional verankerte Dienstleistungsunternehmung mit verschiedenen Tochtergesellschaften.
Die Hauptaufgaben
- Gesamte Personaladministration von A bis Z
- Mithilfe in der Lohnverarbeitung
- An-/Abmeldung Sozialversicherungen
- Ansprechperson bei allgemeinen HR-Themen
Das Anforderungsprofil
- Kaufmännische Grundausbildung
- Weiterbildung als Personalassistentin oder in Ausbildung zur HR-Fachperson mit eidg. FA
- Einige Jahre Berufspraxis in einer vergleichbaren Funktion
- Belastbare und flexible Persönlichkeit
