Unsere Mandantin
Bekanntes Hightech-Unternehmen mit einer hervorragenden Auftragslage und spannenden Projekten.
Die Hauptaufgaben
- Fachliche und personelle Führung des HR-Teams
- Recruiting
- Leitung von HR-Projekten
- Verantwortlich für Einhaltung und Optimierung der HR-Prozesse
- Ansprechpartner für in- und externe Partner in internationalen HR-Fragen
Das Anforderungsprofil
- Bachelorstudium in Betriebswirtschaft oder
- höhere Weiterbildung im HR-Bereich
- Mehrere Jahre Berufs- und Führungserfahrung
- Sehr gute Deutsch-, Englisch- sowie MS-Office-Kenntnisse
- Freude im Umgang mit Menschen
Ihre Kontaktperson
Theo Joos
Geschäftsleiter/Inhaber Chur
Verwaltungsratspräsident Chur
Executive MBA FH
